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    李鹏飞

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    对于人力考试有着深度解读和研究,能够帮助学员在众多复杂的知识点中梳理出脉络,拓展学员学习思维。深谙学员的学习心理和备考心理。

    孟会青

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    授课内容幽默风趣,运用大量商业实例充实课程内容,寓教于乐,深受广大学员的喜爱。

    乔宏轩

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    善于挖掘考点进行深入浅出的细致讲解,结合实例让学员快速掌握应试技巧,举一反三,在短时间内构建出适合自身的表达体系。

    沈剑

    授课风格

    对于知识点能够精确把握,教学生动活泼,能够在极大程度上调动学员的积极性。授课针对性强,能够结合考点讲解知识点,帮助学员更好地理解。有着自身独特的教学方法,深受广大学生的欢迎。

    王小娟

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    先后在高校和培训机构担任人力资源管理专业的自考培训、企业人力资源管理等培训工作,有丰富的授课经验,熟悉考试的重点难点,讲授课程细腻;深受学员喜爱。

    严凯莉

    授课风格

    丰富的授课经验,形式风趣幽默,理论功底深厚,深受学生好评。精通古今中外历史和政治学。带你走进历史的长流,领略文人墨客的传奇人生。

    胡子老师

    授课风格

    长期深入前线教学,对自考代数有别具见解,能够清晰把握不同学生学习情况,深受学生的欢迎。

    自考优势

    学历提升正规途径

    • 社会认可度高

      在现有的学历提升形式中,自考的含金量仅次于统招,毕业证加盖全国考委认定的主考学校章、省自考委章。

    • 入学门槛低

      免试入学,不受性别、年龄、种族、已受教育程度的限制。

    • 取证速度快

      自考每年有2次考试机会,每年可报考4个科目,最快一年半可毕业。

    • 学习时间灵活

      自考每年两次考试,其余时间皆可复习。只要时间合理安排,对于上班族或者在校学生来说,完全可以兼顾。

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    一道好题抵百道

    • 每日一练

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